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Guillermo Espinosa
08 de Mar 2021

Especial Semar. Empoderamiento de las Mujeres Navales

Sin lugar a duda, la participación de las mujeres en la Armada de México, cada vez es más activa, y poco a poco se van empoderando.
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Las Mujeres Navales en los últimos 9 años han tenido un crecimiento y sobre todo un empoderamiento dentro de las filas de la Secretaría de Marina – Armada de México (SEMAR) actualmente hay un promedio 12 mil 140 mujeres en el activo lo que equivale al 20% del total del personal de la Institución, de ellas, en promedio mil 500 son Mujeres Operativas y 10 mil 640 son administrativas, quienes han obtenido un grado naval militar correspondiente a su nivel académico, o a través del Sistema Educativo Naval.

Tal es el caso de la Capitán de Corbeta, Licenciada en Biología, Wilma Verónica Díaz González, responsable de la Subdirección de Programas de Combate a la Contaminación, de la Armada de México.

En dicha área el instituto naval, realiza estudios referentes a la prevención de la contaminación del Mar, principalmente por derrame de hidrocarburos.

“Damos asesoría técnica y capacitamos a los mandos navales de ambos litorales del país sobre programas de prevención, precisamente del derrame de hidrocarburos y otras sustancias nocivas, así como abastecimientos no autorizados”.

Siendo de extracción civil, la Capitán Díaz González, se graduó de la carrera de biología, y posteriormente ingresó a la Armada de México, en entrevista señaló que para llegar al cargo que hoy ostenta en la Secretaría de Marina, tuvo que sortear muchos retos.

“Los retos son prácticamente profesionales y los que uno se imponga, la Secretaría de Marina nos da la oportunidad de manera igualitaria a hombres y mujeres de ocupar cargos, y grados de manera igualitaria, como mujeres Navales tenemos la oportunidad de seguir creciendo, y desarrollándonos en todas las áreas”.

La Capitán, tuvo la oportunidad de ir ascendiendo en grado milita, de acuerdo a su antigüedad, pero principalmente de acuerdo a los conocimientos adquiridos.

Wilma Verónica, reveló que cuenta con todo el apoyo de su familia, es la única integrante de la familia que actualmente es Militar, tiene dos hijos, su esposo fue militar y cuenta son sus padres, inclusive cuando ha sido asignada a otras entidades, su familia viaja con ella y se establece en el puerto o la ciudad a la que ha sido asignada.

“Yo cuento con el apoyo de la familia y en el momento en que me llega un cambio, los he traído conmigo a todos lados, y ellos están encantados y orgullosos del trabajo que yo realizo, este trabajo me ha dado tantos beneficios y orgullo que para ellos es parte de su vida”.

Siendo mujer, la Capitán asegura que todo depende del respeto para trabajar con sus subordinados ya sean hombres o mujeres.

“Yo he tenido personal a mi cargo, a mi mando y el respeto mutuo ha sido la clave para tener éxito en las actividades que realizamos tanto en trabajo administrativo u operativo”.

La responsable del “Plan Nacional de Contingencias para el Derrame de Hidrocarburos y sustancias nocivas en el Mar”, efectúa capacitaciones constantes al personal naval para enfrentar dichas contingencias, en el futuro cercano la Capitán, tiene como meta seguir desarrollándose y creciendo profesionalmente.

“El reto serpia ese, seguir creciendo y aportar más a nuestro país, en conocimiento y capacidades personales y navales”.

En el marco del “Día Internacional de la Mujer”, Wilma Verónica Díaz, reitera que la SEMAR, otorga el trato igualitario.

“Sonde podemos sigamos incursionando más en todas estas áreas que antes estaban totalmente masculinizadas”.

Además, aconsejo a las mujeres que tienen la inquietud de ingresar a la Armada de México a que lo intenten.

“En la Secretaría de Marina tienen la oportunidad de seguir desarrollándose, laboralmente como Mujeres Navales y compaginar la parte personal y de las familias, tenemos todo el apoyo y las prestaciones para desarrollarnos en los dos ámbitos”.

Otro de los casos emblemáticos que hay de Mujeres Navales, entre las más de 12 Mil integrantes de la Armada de México es el caso de la Teniente de Fragata del Servicio de Justicia Naval, Crhistian Yukico de la Cruz Sánchez, de Profesión Abogada, y quien está adscrita a la Unidad de Capitanías y asuntos Marítimos.

La Teniente de Fragata, como abogada, tiene ámbito en materia de Seguridad Marítima Portuaria y Prevención de la Contaminación y pertenece al equipo jurídico, tanto de mujeres y hombres, donde se emiten opiniones jurídicas en la materia.

“Cuando llegan solicitudes de alguna autoridad de índole laboral, penal u otras materias, relacionadas con la cuestión de la seguridad marítima o de la protección, y nosotros como equipo de trabajo jurídico, elaboramos la respuesta con la información que se solicita, así como para evitar cualquier señalamiento contra la Institución, contestamos cualquier tipo de demandas o quejas”.

Crhistian Yukico, señaló que el reto es cumplir con las labores del hogar y con las institucionales sin que ello sea un obstáculo para cumplir con las obligaciones laborales y militares.

“Al contrario yo creo que se vuelve un reto personal, y yo creo que el secreto es una buena coordinación y administración del tiempo, precisamente para podernos coordinar, en este caso con mi esposo para el cuidado de mi hijo, cuando yo estoy de guardia por ejemplo”.

La Teniente relató que todos los días se levanta muy temprano, le prepara y le deja el desayuno a su hijo y casi siempre se va a trabajar cuando el aún está dormido.

“Me despido de mi hijo, él está dormido aún y le doy un beso en la frente, el se queda a clases virtuales por lo de la pandemia, y llego al trabajo a darle golpe como aquí decimos y en los ratos que tengo libre, a lo mejor a la hora de la comida, le realizo la llamada virtual para ver como está, y como le ha ido en sus clases, y así ha sido la vida cotidiana, y cuando salgo franca, espero llegar a casa a ver a mi familia y a conversar con mi esposo y mi hijo”.

En el ámbito jurisdiccional en el que la Teniente se desarrolla profesionalmente día a día, se requiere de una constante preparación a base de diplomados y especialidades en la materia marítima.

“Cuando ingreso a la Armada y específicamente en el área de capitanías, me veo con ese reto de seguirme preparando, sobre todo porque es una materia (la marítima) muy específica y cuando llega algún tipo de solicitud la tenemos que compartir con la actividad doctrinaria y la experiencia”.

También señaló que cuando se gana un litigio, el triunfo es en equipo.

“La satisfacción es en grupo, el trabajo no solo es la Teniente Yukico, la que contesta la que resuelve y la que gana un litigió, sino es la representación de la Secretaría de marina Armada de México, entonces yo me siento muy orgullosa de pertenecer a esta institución, porque siempre ha reconocido la entereza de la Mujer y me siento muy orgullosa de ello”.

La Teniente de la Cruz Sánchez, aseguró que la Secretaría de Marina, promueve el respeto y sobre todo la perspectiva de Género, y da muchas oportunidades para que la mujer participe, en diversos ámbitos ya sea en el Mar, en la tierra y en el Aire.

“Tenemos muchos servicios que incluyen a la mujer, incluso en cuestiones operativas, tenemos mujeres comandantes de unidades de superficie (Buques) y diferentes actividades”.

La oficial Naval, dijo que no está lejana la posibilidad de que una Mujer en un futuro sea la Secretaria de Marina y Alto mando de la Armada de México.

”Ya hay mujeres en cuestiones de planteles militares, en la Heroica Escuela Naval Militar, donde su inclusión es muy importante y su participación, no lo veo muy lejano, de que una mujer este al frente de la Secretaría de Marina”.

Sin lugar a duda, la participación de las mujeres en la Armada de México, cada vez es más activa, y poco a poco se van empoderando.

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